執(zhí)勤每天現(xiàn)場巡視內(nèi)容及要求
一、現(xiàn)場巡視
1、掌握生產(chǎn)進度
生產(chǎn)進度落后是許多企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)管理的通病,因此,準(zhǔn)確掌握進度情況也就成了生產(chǎn)現(xiàn)場巡視的主要內(nèi)容之一。
① 要熟知產(chǎn)品及產(chǎn)品零部件
作為一名到生產(chǎn)現(xiàn)場進行巡視的管理人員,應(yīng)當(dāng)一看到生產(chǎn)線上的半成品或零部件就知道是哪一個訂單的產(chǎn)品,或者是哪一個型號的產(chǎn)品。否則,就無法判斷各車間、班組是否按計劃在進行生產(chǎn),是否存在隱患等。
② 要了解產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝
了解產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,可以更好地在巡視過程中發(fā)現(xiàn)問題。例如:有無下道工序急著要的零部件,上道工序已經(jīng)生產(chǎn)出來卻遲遲未見交出等現(xiàn)象。了解生產(chǎn)工藝,可以對各工序的生產(chǎn)平衡狀況進行評價,進而發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
③ 要從產(chǎn)品一上線就進行巡視
每一款產(chǎn)品剛上生產(chǎn)線或剛進行開料時,要及時進行跟蹤。一方面便于認識產(chǎn)品,另一方面便于準(zhǔn)確跟蹤進度,有利于全面把握進程,及時發(fā)現(xiàn)問題。
2、發(fā)現(xiàn)品質(zhì)問題
① 要注意品質(zhì)問題多發(fā)環(huán)節(jié)
在一個產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中,或一個企業(yè)的若干工序中,一般都存在著一個或幾個品質(zhì)問題的多發(fā)環(huán)節(jié)。這些環(huán)節(jié)可能是某臺設(shè)備經(jīng)常出現(xiàn)問題或產(chǎn)生較大的加工誤差,也可能是某一工藝技術(shù)一直不成熟,也可能是控制水平不過關(guān)或其他人為因素等,對這些問題多發(fā)環(huán)節(jié)應(yīng)該在現(xiàn)場巡視時多加注意。
② 要注意手工作業(yè)集中的工序
用設(shè)備加工比較容易控制品質(zhì),而手工作業(yè)就較難。因為每一個人的工作經(jīng)驗、理解力、反應(yīng)能力、責(zé)任心等不同,對于產(chǎn)品的品質(zhì)影響也會很大,所以說,這些地方都要在現(xiàn)場巡視時多花一些時間去觀察和認真檢查。
③ 要注意關(guān)鍵工序的品質(zhì)問題
每一個產(chǎn)品的生產(chǎn)都有一兩個關(guān)鍵工序,它直接影響產(chǎn)品的質(zhì)量,這也是巡視的重點。
④ 要注意新工藝、新材料
用到新工藝或使用新材料的工序/部位,往往都會因為技術(shù)的不成熟或經(jīng)驗的不足而出現(xiàn)各種問題,因此現(xiàn)場巡視時要特別注意。
⑤ 要注意新工人較多的工序
工作經(jīng)驗不足也是出現(xiàn)問題的原因之一。新工人較多的工序,常常是問題多發(fā)工序、效率最低和管理較難的工序。
3、檢查員工作業(yè)方法是否正確
主要包括以下內(nèi)容的巡視。
① 作業(yè)人員勞動防護用品及個人標(biāo)志是否佩戴。
② 作業(yè)人員是否與設(shè)備上標(biāo)志的作業(yè)人員相同。
③ 作業(yè)人員有無帶病及疲勞作業(yè)。
④ 作業(yè)人員有無按照正常的作業(yè)程序進行作業(yè)。
⑤ 作業(yè)人員有無按照正確的工藝流程進行作業(yè)。
⑥ 半成品的碼放是否符合要求。
⑦ 對于超重、貴重物品的移送是否符合標(biāo)準(zhǔn)。
⑧ 是否依照操作指導(dǎo)書的要求進行作業(yè)。
⑨ 作業(yè)人員離機時是否關(guān)機或調(diào)至自控狀態(tài)。
4、檢查安全事項
檢查是否有火災(zāi)事故,有無毒品泄漏、漏電、工傷事故等。檢查時主要通過“看、聞、聽、摸”的方法。
① 看:設(shè)備有無搖晃、偏擺、過大震動的情況。
② 聞:設(shè)備及其周圍有無異常味道。
③ 聽:設(shè)備有無發(fā)出不正常的聲音。
④ 摸:設(shè)備各部分有無異常的發(fā)熱或震動等現(xiàn)象。
5、檢查員工的勞動紀(jì)律
① 作業(yè)人員是否有換崗、離崗行為。
② 作業(yè)人員是否干私活。
③ 作業(yè)人員是否認真,有無東張西望、不專注作業(yè)的現(xiàn)象。
④ 班組長是否在自己的工作崗位上,如果不在,要問清楚他的行蹤。
⑤ 作業(yè)人員的崗位標(biāo)志是否清楚。
⑥ 作業(yè)人員的出勤情況如何。
6、看板內(nèi)容
① 看板的內(nèi)容有無文不對題、形式主義和做表面文章的現(xiàn)象。
② 看板所反映的資料是否按要求及時更換,是否是新的。
③ 看板的位置、高度是否合適。
④ 注意看板上所反映的問題,及時摘抄。
⑤ 看板內(nèi)容是否通俗易懂。
⑥ 看板上有無泄露商業(yè)機密。
⑦ 看板是否成了戲言俚語傳播站或精神口號的宣傳牌。
7、車間工作狀況總體評價
對車間工作作出總體評價,可以比較各車間的績效,評價各車間主管人員和班組長的工作能力,找出差距,發(fā)現(xiàn)不足,更好地推廣先進經(jīng)驗。
現(xiàn)場巡視時主要注意以下幾點。
① 整體工作氣氛。
② 現(xiàn)場5S管理的落實情況。
③ 作業(yè)人員的工作狀態(tài)、精神狀態(tài)。
④ 半成品的管理狀況。
⑤ 設(shè)備開機率。
⑥ 作業(yè)率等。
二、現(xiàn)場巡視的方法
(1)定期巡視,即固定時間的巡視,如周末巡視、開工前巡視等。
(2)不定期巡視,它是一種隨機進行的現(xiàn)場巡視,可能在任何時候去任何車間巡視。
(3)群體巡視,即由各部門人員集中在一起,組成一個巡視小組,對生產(chǎn)現(xiàn)場進行大規(guī)模的巡視。
(4)個人巡視,是指由一個人獨自進行現(xiàn)場巡視,這個人可以是部門經(jīng)理、車間主管或者基層管理人員。
(5)專題巡視,就是根據(jù)巡視內(nèi)容如生產(chǎn)進度巡視、物料利用率巡視等進行的巡視。
(6)全面巡視,是指對整個生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視,包括對各車間、各班組的巡視。生產(chǎn)、物控、品管、勞動紀(jì)律等都屬于巡視的內(nèi)容。
(7)重點抽查,是對重點工作環(huán)節(jié)、重要工序、工作點、關(guān)鍵產(chǎn)品等所做的有重點的工作抽檢。
三、現(xiàn)場巡視的要求
(1)及時?,F(xiàn)場巡視一定要及時進行,在問題出現(xiàn)之前就要發(fā)現(xiàn)它、解決它。
(2)注意重點。要把握重點,對重點問題進行深入探尋,其他不重要的問題則可暫時放到一邊,或者另行安排人員來處理。
(3)要有目的。在現(xiàn)場巡視之前,一定要明確去巡視什么,這樣就能有效地發(fā)現(xiàn)并解決問題。
(4)要做好現(xiàn)場巡視記錄。
進行現(xiàn)場巡視時,最好隨身帶個筆記本,將巡視過程中發(fā)現(xiàn)的問題記錄下來。如果同一問題在筆記本上出現(xiàn)多次,就證明在該環(huán)節(jié)存在著嚴(yán)重缺陷,需要著力解決。如果屬于落實不力的,應(yīng)對相關(guān)人員進行嚴(yán)厲批評,限時解決,對出現(xiàn)問題較多的員工或車間進行整頓,對從未出現(xiàn)問題或問題較少的員工或車間給予表揚,甚至可將其列為學(xué)習(xí)榜樣,讓其他車間來參觀。
(5)總結(jié)巡視結(jié)果,反饋給被巡視部門、人員。
可以通過巡視表的方式進行總結(jié)(如表所示)。最好在巡視一結(jié)束就能將結(jié)果總結(jié)出來,如不能也不要拖延。如初級管理人員在巡視作業(yè)工序時發(fā)現(xiàn)有偏離(錯誤),則要立即反饋、指導(dǎo)作業(yè)人員改正。
現(xiàn)場巡視表
巡查內(nèi)容 |
分值 |
評分 |
現(xiàn)場指導(dǎo)或建議 |
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工作態(tài)度 |
是否在閑聊 |
5 |
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是否打盹偷懶 |
5 |
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姿勢是否正確 |
5 |
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著裝是否規(guī)范 |
5 |
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是否嚴(yán)格聽從指揮 |
5 |
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設(shè)備處理 |
是否熟記設(shè)備操作規(guī)范 |
5 |
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是否按照規(guī)范操作設(shè)備 |
5 |
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是否正確使用工具 |
5 |
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機械擺放是否正確 |
5 |
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工具擺放是否規(guī)范 |
5 |
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作業(yè)進度 |
是否發(fā)生阻滯 |
5 |
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是否停工待料 |
5 |
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工序、工段之間是否順暢銜接 |
5 |
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是否按規(guī)定流程進行操作 |
5 |
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是否存在人為的時間浪費 |
5 |
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安全生產(chǎn) |
是否熟記安全操作規(guī)范 |
5 |
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是否正確使用安全器具 |
5 |
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危險物品保管如何 |
5 |
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安全標(biāo)志張貼情況如何 |
5 |
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安全指揮情況如何 |
5 |
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合計 |
100 |
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